第248章 面试入围（第3页）

夏巧西开始思考，魏建军家里两个人都在初步筛选的名单里，如果最终一个都没被选上，可能会有些不妥。

但是，如果要留下其中一个人，这个人绝对不能是魏建军。

夏巧西认为魏建军的心思过于复杂，如果他进入科研团队，很可能会对团队造成不良影响。

因此，在选拔过程中，夏巧西会特别关注候选人的品质和态度，以确保最终选定的人选是适合团队需求的。

现在的关键问题在魏建军被公社领导们看重，公社领导们觉得政治觉悟很重要，而这正是魏建军在面试中留给公社领导们印象最深刻的一面。

现在的关键问题在于魏建军被公社领导们看重，而公社领导们认为政治觉悟非常重要。

在面试中，魏建军展现出了深刻的政治觉悟，给公社领导们留下了深刻的印象。

夏巧西知道，政治觉悟是一个人在社会中非常重要的一方面。

它代表着一个人的思想、观念和态度，对于一个人在事业中的发展有着至关重要的影响。

但是，夏巧西也明白，政治觉悟并不是一个人在所有方面的体现，它只是一个方面而已。

因此，在选拔人才时，夏巧西会综合考虑候选人的能力和态度。

她认为，一个优秀的科研人员不仅需要具备扎实的专业知识和技能，还需要具备团队合作精神、良好的品德和沟通能力。

只有这样的人才能真正为团队注入新的活力和动力，推动科研工作的进展。

那么现在自己能把关的就是专业知识和技能这一块。

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