第708章 厉害了我的哥（第3页）

又是赔钱又是召回的，那可就真是丢脸丢大了。

……

现场办公会议，又直接开到了天黑。

方清雅真是对吴杰，佩服得五体投地了。

三天三夜没睡觉啊！

居然还能扛得住！

而且还能思路清晰、头脑灵活、高瞻远瞩的部署各项工。

更吊炸天的是……

办公会议结束之后，还与各部门一起，去公司各处实地指出问题，提出整改意见。

让各部门知道怎么做，未来工计划是什么。

一路陪同下来，方清雅腿都走软了、腰也酸痛了，真想躺在床上，睡个昏天暗地。

但想休息？想得美！

员工们倒是可以下班了，但吴杰却还将方清雅和霍斌单独留下来，在食堂边吃边聊。

对生产管理、物资采购、市场销售、技术保密等各方面，提出了规划。

而总结起来，就是一个词——“招人”

。

现有的管理团队，根本无法满足未来的需求。

既然是要成为世界五百强的企业，那就必须要拥有一支专业硬、素质高的管理团队。

但可惜的是……

吴杰在管理方面，就没什么经验了。

而且系统商城里，也没有管理技能。

为什么？

管理面向的是人，是有血有肉有情感的人类。

管理经验，都是在工中日积月累形成的，不是看几十本书就能学会当好一个管理者。

就像教师，不可能从师范学校毕业出来，就能成为优秀教师。

那一定是要在漫长教学工中，不断的与学生打交道、在实际教学中摸索总结，积累丰富经验之后，才能成为优秀教师。

因此，管理技能就不像什么驾驶、烹饪、飞行之类的技能，兑换了就很快可以拥有。

吴杰也只能是将，自己在唐龙实业集团里的所见所闻所学，提出一个个问题。

至于如何解决？

方清雅的办法倒是简单，直接找唐晓。

反正吴杰控股49%，也相当于是唐龙实业集团控股了。

这可是年产值上千亿的大生意，唐筱不可能放任不管。

……

终于！

方清雅盼星星、盼月亮，终于盼到结束了。

而这时候，晚上八点过了。

方清雅实在是担心，吴杰三天三夜没睡觉，路上犯困出车祸。

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