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不称职病

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不称职病

邝神怡给程锦绣夫妇二人看病,让他们去做了一些验血、照肺、做心电图等等的检查,结果报告回来,一切正常,并没有任何病兆。

那么,为什么常常不舒服呢?两个人的病况似乎差不多,神经紧张、偏头痛、失眠、冒汗等等。

邝神怡说,看来工作太紧张了吧。

医生的忠告是:找一些空闲的时间,画画,种花,到郊外散步,搜集自己喜欢的东西,比如茶壶、陶瓷、邮票、手表、鼻烟壶。

事实上,邝神怡没有说的是,和肥土镇的大多数人一样,程锦绣夫妇可能患的是一种职业病,由一位心理学家研究出来,名叫“升官病”

升官病又叫不称职病。

心理学家认为现代人,尤其是城市人,工作的机构大多属于科层组织。

本来,科层组织只是描述宗教管理制度中的僧侣等级的,事实上,如今就是任何按身份、阶层有等级次序排列的雇员组织。

政府部门、大企业机构、工厂、百货公司、学校都属于科层组织。

在这些部门工作,可以有很多升职的机会,一级一级升上去。

升职是好事,谁不希望升职呢?自己喜欢,家人高兴,同事羡慕。

可是,问题来了,不断地升职,愈升愈高,到底称不称职呢?心理学家说,或早或晚,各类科层组织中的每位雇员,都将被从他所胜任的位置提升到他所不胜任的位置上。

程锦绣夫妇的确是患了升官病,不过,他们自己并不知道。

程锦绣的情况,倒是李丽莲看得清清楚楚。

李丽莲中学毕业后,也进了师范学校,毕业后派到程锦绣同一的小学教书。

那时候,程锦绣还是一位小学教师,担任三年级的班主任。

不过,一年一年过去,她不断升级,当上了副校长。

程锦绣是一位不错的教师,尽责,本身资历好,教六年级也游刃有余。

作为教师,她的确是非常称职。

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