第1065章 拉拢人才

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传统的电影行业，或者说传统的好莱坞，是一个非常落后的行业。

在新时代的浪潮之下，几乎没有生还的余地。

前世的二十世纪福克斯，要打包出售连时代华纳集团，都要被整体卖掉。

派拉蒙、索尼影业和米高梅就更不必说了，都是半死不活。

唯独能够迸发活力的两家好莱坞传统影业公司，就是迪士尼和环球影业。

迪士尼自不必多说，利用独霸全球的商业大片在独领风骚，又与时俱进的向流媒体产业发展。

环球影业也差不多，背靠着集团和康卡斯特，正奋力发展产业新模式。

可以说，传统好莱坞在硅谷的冲击之下，所有的巨头集团都在苟延残喘，寻找产业升级的机会。

想要生存，就只能在影视业务的核心支持下，也寻找高科技的辅助产业。

影视产业的升级，是未来好莱坞的发展大势。

唐恩不可能浪费他的先知先觉，肯定会做出一些准备。

过去几年，新环球已经先后收购了杜比实验室和公司，并且收购了十多家影视产业高端服务类的智慧型企业。

可以说在这条路上，走的很深很远，甚至连b都搞到手了。

可是，这还远远不够。

很多家庭娱乐方面的硬件支援，依旧被日企掌控，尤其的数码摄像机，索尼一家独大。

新环球目前和索尼有业务合作，但唐恩从来就看不上这家日本企业，双方的矛盾时有发生。

有机会打击，他肯定不回错过。

现在，机会来了，这个吉姆詹纳德是个创意大师，媲美乔布斯！

尤其是在未来的小屏幕全息投影领域，他堪称个领军者。

唐恩已经为新环球打下了很好的底子，甚至可以很自信的说，现在的好莱坞中，新环球也许还有对手。

可是再过十年，整个好莱坞加在一起，都不是新环球的对手！

但是，这还不够！

他要做的更好、更强，他要把新环球打造的固若金汤！

但凡有一丝壮大的可能，他都不会错过。

吉姆詹纳德这样的大神，必须要抓在手中。

新环球要成为能够延续辉煌的伟大企业，不能等唐恩的先知先觉消失后，就失去了伟大的属性。

就像苹果似的，失去了乔布斯后，彻底失了味道，失去了改变世界的伟大属性，沦为了一家为资本家们赚钱的工具。

这个吉姆詹纳德就很靠谱。

不过，像吉姆詹纳德，史蒂夫乔布斯这一类人，要钱不缺，要人脉也不缺，要能力更不缺，他们所追求的只是自己的爱好和人生理想。

想要把这种人挖过来，非常困难。

他们更喜欢做自己喜欢的事。

唐恩并没有冒冒失失的直接向吉姆詹纳德发出邀请，而是邀请他去旧金山，参观了新环球旗下的诸多知名企业，包括暴雪、脸书、皮克斯、杜比实验室、公司和一些智慧型小企业。

其中，着重参观的就是公司和杜比实验室。

前者已经推出了自己的4数码摄像机，还是70毫米高端版，难度更高，这对他的n型号的4数码相机会很有借鉴意义。

后者则是真的硬件技术研发中心，正在研发着20多个秘密项目，从视效到音效，从视频格式转换，到分辨率清晰优化，从音频优化到无线传输，这些技术也都很有借鉴意义。

果不其然，吉姆詹纳德对此表达了非常浓厚的兴趣，感慨着说道：“我一度认为新环球只是一家好莱坞的电影公司，没想到，这其实还是一家科技公司！

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