第181章 新做法（第3页）

没人配合，这让肖浅无比的遗憾，只好进行下一步。

“下面我来介绍一下，这位是我们星光娱乐的徐嘉忆，徐总。

她将在我们的剧组中，负责演员管理。

演员的面试、统筹、待遇、后勤的保障问题，都将会由她负责。”

肖浅筹备剧组，能用的人不多。

寻找演员的时候，待遇谈判的问题，必须要一个经验丰富的人来把控才行。

所以他就把经纪人头子徐嘉忆请了来，确保万无一失。

“这位是央视的张道贤组长，他将负责剧组的财务部门。”

提到张道贤，肖浅又把一份详细的令人发指的表格递了过去。

“张组长，目前剧组的总体预算是五百万，这个数目可不小。

但钱必须要花在刀刃上，因此预算就很重要。

剧组所需的开支项目，我已经详细列好了。

你和你们部门的人任务就只有一个，那就是在一个月内，把预算做出来。

并且在今后的拍摄过程，严格把控资金流，我不想看到不明不白的资金流失。”

肖浅跟过好几个剧组了，太明白其中的猫腻了。

剧组的不专业，给了不少人钻空子的机会。

别的不说，单单一个订盒饭，就能造成几十万的资金流失，你怕不怕？

明明外面卖的盒饭一份一块五，后勤回来能给你报三块。

一来一回，一半被揣进钱包了。

在肖浅这儿，这种好事甭想。

他做了一份细致到了针头线脑都要记录的预算分类，把每一笔的用处都罗列其中，并且预计了最高额度。

要是超支了，负责人拿不出足够有力的说明，就等着倒霉吧。

张道贤拿过表格，只看了一眼，立刻头大。

“这年轻的导演，也太狠毒了。

你都做的这么详细了，真是不给人一点搞猫腻的空间啊。”

不过再看到工作人员的薪酬运算这一块，他不免又侧目。

这个年轻的制片人，对工作人员可真够好的呀。

只要一对比就知道了。

在人的薪酬支出方面，剧组主要有两大块。

一块是演员的片酬，还有一块就是工作人员的酬劳。

按照普通人的理解，那肯定是演员的片酬占大头。

本章未完，点击下一页继续阅读