第1491章 紧箍咒（第2页）

胡步云脸上露出宽慰的笑容，从掌声中能听出，绝大多数干部对他的讲话还是认可的。

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会议的最后一项议程是市纪委书记上官芸宣读新出台的文档《关于规范和怀市领导干部下基层调查研究工作的若干规定》。

规定共有十条，涉及到改进调研方式、减轻基层负担、严明工作纪律、加强监督问责等。

大家心知肚明，这是胡步云在给有些人上紧箍咒了。

当上官芸念到“非特殊需要，市委、市政府主要领导同志赴同一县（区）年度调研不超过2次，其他市领导不超过3次”

，台下一些区县领导的眉头几不可察地舒展开来，心里盘算，这下好了，能少应付几趟检查汇报，能多不少时间干点实事。

但也有人暗自嘀咕，领导来得少，露脸的机会就少，有些难处怕是更难直接捅上去了。

读到“精简陪同人员，市主要领导调研，区县陪同负责同志不超过3人，不允许张贴悬挂欢迎性质的横幅标语，不允许离开单位搞迎来送往等形式主义”

，很多人就知道，以往能跟着领导下去见世面、混个脸熟的机会没了。

有人失落，觉得失去了在主要领导面前表现的机会；也有人松了口气，终于不用再频繁地放下手头工作，去充场面、当背景板了。

“倡导不发通知、不打招呼、不听汇报、不用陪同、直奔基层、直插现场方式……”

上官芸念到这一条时，语调平稳，但台下不少人的脊背下意识地挺直了些。

尤其是一些心里有鬼、习惯搞“盆景调研”

“路边工程”

的干部，感觉后颈窝有点发凉。

这真要严格执行起来，很多精心准备的“表演”

可就派不上用场了。

有人已经开始在心里盘算，得赶紧给下面打招呼，平时就得把工作做实，不能再指望临时抱佛脚。

“不得要求基层准备书面汇报材料，汇报工作以谈问题、提建议为主，时间控制在15分钟以内。”

这一条让不少基层干部心里叫好，终于不用再为了准备厚厚的汇报材料熬夜加班，挖空心思歌功颂德了。

但也有一些擅长写材料、靠汇报出彩的干部感到了一丝技艺无处施展的危机。

…………

感谢“乌烟瘴气的马剑星”

朋友打赏的十个“点赞”

、十个“啵啵奶茶”

，特此多更新一章。

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